Costums laborals ancestrals
Penso en aquestes ratlles , per els comentaris i empreses dels amics, la dona, en resum la gent què m'envolta.Jo reconec que no he sigut mai empresari i no he fet malabars per coordinar el s mal de caps financers i de personal que suposa ser responsable d'una empresa tingui el número de treballadors que tingui.Ara bé si crec que si ho fos, ara què està tant de moda això de reclutar els millors, m'agradaria tenir la meva gent feliç a gust i bolcada en la seva empresa el 100% del seu temps laboral.
Això últim sí que per mi implicaria tenir els millors al meu equip, i per això ,per tenir gent que només pensa i desenvolupa la seva creativitat i pensa en la feina tota la seva jornada, vol dir que te la resta solucionada.
Si un seleccionador de personal ha de revisar Currículums per preparar-se les entrevistes de selecció ho pot fer a casa seva en pijama i amb un cafè amb llet estalviant-se hores penjat a la carretera camí de la feina en que les pot dedicar a fer la compra de casa. Si una delineant pot dibuixar des de casa i anar a la caseta de obra dos cops per setmana i així porta el nen a l'escola i estalvia benzina i se sent millor mare el seu cap serà més creatiu i el seu caràcter alegre per tractar amb la gent d'obra molt millor.
Així podria posar molts exemples de la gent que m'envolta, però és clar hem de mirar una mica a Europa, les seves ajudes, les escoles bressol a les empreses, la llibertat de sortir a buscar el nen malalt i treballar des de casa.
Tinc dipositada il·lusió i crec en les noves persones que és formen per ocupar càrrecs de direcció en les empreses del nostre País, i deixar les ancestrals maneres de reunions divendres a les 19h i diverses costums d'altres temps on els càrrecs de direcció feien i fan el que poden i saben per la formació que varen rebre.
--
Xavier Avellaneda i Puerto
La Palma De Cervelló
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada